装卸搬运合同【精选3篇】

装卸搬运合同【精选3篇】一

　　委托单位：（简称甲方）

　　承接单位：（简称乙方）

　　甲方因生产建设需要委托乙方设备（物件）运输起重吊装拖运就位工程事项，现根据国家有关管理规定，经双方协商一致签订本合同，共同遵守。

　　一、设备（物件）名件：机器、台（件）

　　主件重吨，外型尺寸，长米，宽高米。另带附件若干。

　　二、吊装地点：。

　　三、吊装时间：。

　　四、甲、乙双方签订设备（物件）运输起重吊装、就位合同，必须严格遵守国家价格政策，运输吊装管理及有关规定，并作为费用结算付款凭证的有效附件，违者按有关规定予以处理。

　　五、运输吊装过程中，确保人身设备（物件）安全，如在操作中违反操作安全，发生人为设备事故，就由乙方承担责任，并根据损失

　　情况，予以赔偿；如运输吊装过程中，遭受外界不可抗力影响，造成的物件损坏，由乙方负责会同甲方向保险公司办法索赔工作。

　　六、在吊装运输过程中，保证场地畅通，根据甲方要求需要夜间施工照明设备，均由甲方负责解决。

　　七、特约条款：

　　1、甲方责任：

　　（1）

　　（2）

　　（3）

　　2、乙方责任：

　　（1）

　　（2）

　　（3）

　　八、工程总费用：

　　九、费用结算方式：

　　十、甲、乙双方发生纠纷时，应协商解决，协商不成时，任何一方载匀可向经济合同仲裁机构申请仲裁。

　　十一、本合同正本肆份，双方各执贰份。经双方单位盖章、代表签字后生效，工程结束，全部款项结清自动终止。

　　十二、立合同日期：

　　甲方（印章）：乙方（印章）：

　　时间：时间：

　　地点：地点：

装卸搬运合同【精选3篇】二

　　合同编号：131336

　　甲方(搬运方)：___________

　　联系人：___________________

　　地址：_____________________

　　电话：_____________________

　　乙方(搬运公司)：_________

　　联系人：___________________

　　地址：_____________________

　　电话：_____________________

　　经甲乙双方友好协商，特订立本合同，供双方共同遵守。

　　一、货物名称：_______________________________________。

　　(双方可在货物清单中标明货物数量和价值，作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力)

　　二、货物搬出地点：___________________________________。

　　三、货物搬到地点：___________________________________。

　　四、预定货物搬运日期：________年____月____日。

　　五、车型：___________________________________________。

　　六、包装要求：甲方应按乙方要求进行标准包装。也可由乙方进行包装，但包装前应检查物品，保证安全运输。

　　七、乙方职责

　　乙方保证在合同规定期限内将货物安全运抵指定地点。对承运的货物要负责安全，保证货物无短缺、无损坏、无人为变质。在装卸、运输途中一旦出现货物丢失、短少、变质、损坏等状况，原则上按到达地的市场价格进行赔偿。另有约定的，按约定限额赔偿。但如果货物的缺失和损坏是由不可抗力、货物自身属性决定的合理损耗或是甲方过错造成，则乙方不承担赔偿职责。

　　八、一般货物保险由乙方负责，贵重货物保险由甲方负责。甲方应及时对送达货物进行检验，逾期未收货，应向甲方支付保管费用

　　九、包装运输总费用：_________________________________。

　　十、结算方式：甲方已付定金_________。余下金额_________于货物到达并验收完好后一次性付清。

　　十一、甲方违约职责：乙方按要求将货物送达后，甲方如不足额支付运输费和保管费，乙方对货物享有留置权。

　　十二、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由双方当事人协商解决;协商不成的，按下列第_________种方式解决：

　　1.提交_________仲裁委员会仲裁;

　　2.依法向人民法院起诉。

　　十三、本合同在双方履约后即行终止。未尽事宜由双方协商解决。

　　甲方(签字)：_________

　　________年____月____日

　　签订地点：_____________

　　乙方(盖章)：_________

　　负责人(签字)：_______

　　________年____月____日

　　签订地点

装卸搬运合同【精选3篇】三

　　劳务的形式有两种，一种是生产过程与交换过程的统一，消费过程可以独立于外，如服装加工，家具制作等等。还有一种是劳动者的劳动与购买者的消费同步，劳动者提供使用价值的过程，如饮食、理发等等，劳动行为以劳动成果的形式呈现。劳务合同是作为独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间就有关提供和使用劳动力问题而订立的协议。

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方根据工作需要，同意由乙方派出劳务性质的工人完成甲方的部分工作。为明确甲乙双方在生产过程中的责任和义务，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。双方必须共同遵照执行。

　　一、 合同期限

　　本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。劳务合同自行终止。

　　二、 劳务用工数量及劳务项目

　　甲方根据生产需要，由乙方派遣劳务工人(用工数量依甲方生产需要而定)从事甲方岗位的劳务项目。

　　三、 乙方及劳务人员应具备的条件

　　(1)、乙方应依照《公司法》的有关规定设立，注册资金不少于50万元。

　　(2)、年龄在18周岁—50周岁之间，身高在1.68米以上，体重在55公斤以上，身体健康，无残疾，符合甲方对所从事劳务项目人员要求的体检标准。

　　(3)、具有初中以上文化程度，思想品德良好，遵纪守法，无任何劣迹，不怕脏累，肯于吃苦的男性或女性青年。特殊岗位的劳务工素质标准由甲方根据工作实际确定。

　　(4)、乙方必须保证为派遣人员依法上缴相关的保险。

　　四、乙方劳务人员的劳动报酬及管理费

　　(1)、劳动报酬

　　乙方劳务人员在正式上岗后的劳务报酬，由甲方对乙方输入的劳务人员实行作业量考核后，按月支付给乙方相应的劳动报酬及管理费。

　　(2)、管理费支付标准

　　甲方按照劳务费总额的14%按月支付乙方管理费，管理费主要用于乙方招聘各种劳务人员在合同期内的人员管理、办公、发生工伤的处理及税收政策金等项费用支出。

　　(3)、劳务派遣费用的支付方式及时间

　　由乙方根据甲方的考核结果按月给甲方开具劳务费发票后，甲方收到乙方正式发票5日内给结算。

　　(4)、甲方所需人员均为临时性、辅助性工作岗位。

　　(5)、劳务作业费率见附表一。

　　五、甲方责任

　　(1)、甲方受乙方委托有权利对乙方的劳务人员在上岗前进行政治思想、职业道德、遵纪守法、业务技术、安全生产操作规程等方面的教育和培训。

　　(2)、甲方应为乙方劳务人员提供和创造符合安全生产要求的工作条件。

　　(3)、甲方应按时向乙方支付劳动报酬、管理费，不得拖延和苛扣。如果甲方未及时支付乙方劳务费，乙方将以日加收千分之二的滞纳金。

　　六、乙方责任

　　(1)、乙方有责任教育劳务人员遵守国家法律、法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方对其进行的工作安排或岗位调整，保质保量地按时完成甲方下达的各项生产任务。

　　(2)、乙方须配备具有一定素质的管理人员，负责劳务人员的日常规管理及生活保障，并协调解决生产、生活中发生的问题，调换、补充不胜任岗位需要的人员，同时要对劳务人员队伍的稳定责任。

　　(3)、乙方派遣的劳务人员在甲方单位工作期间发生的人身伤、亡等工伤事故，发生的所有赔偿费用及理赔由乙方自行承担。

　　(4)、工作期间要求劳务人员卸车皮需在5个半小时完成(完成标准为，已将所有货物卸清并按铁路要求进行清理车皮内杂物、封好车门，如是敞车篷布按铁路要求叠好。)超时则为乙方责任，并承担超时所产生的所有损失，若甲方不提供相应的箱量而发生超时则为甲方责任。

　　(5)、乙方严格服从甲方现场人员指挥，按甲方要求的装箱质量及数量完成，详细装箱要求及处罚详见附表二。在装卸期间不得对所装卸货物造成损坏，否则根据货值给予相应的赔偿。

　　(6)、乙方派出劳务人员必须有与乙方签订的劳动合同。

　　七、劳务合同的变更、解除和终止

　　(1)、在合同期内，经甲、乙双方协商同意，可以变更合同有关条款的内容，或经协商一致提前解除本合同。

　　(2)、有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、甲方因生产、经营、技术条件发生变化，需要减少人员或因组织结构、队伍结构调整，缩减编制时;

　　2、甲方生产工作量不饱满需要歇业时;

　　3、乙方众多劳务人员不服从甲方指挥或严重违反劳动纪律影响生产时。

　　(3)、有下列情形之一，乙方可以解除本合同：

　　1、甲方安全生产条件恶劣，严重危害乙方劳务人员身份健康和生命安全时。

　　2、甲方不按合同规定支付乙方劳务报酬和管理费时。

　　八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，签字盖章之日起生效。未尽事宜双方协商后另附补充合同。

　　九、甲、乙双方在执行合同中发生争议协商解决，解决不成诉讼于甲方所在地法院。

　　甲方： 乙方：

　　签字盖章： 签字盖章：

　　年 月 日