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分公司半年工作总结【精选3篇】

小编: 北巷以北

分公司半年工作总结【精选3篇】一

2010年团青工作总结

一、2010年本单位团青工作基本情况

2010年,团支部在公司团委和分公司的领导下,认真学习贯彻党的十七大及十七届四中、五中全会精神,全面落实《关于组织团员青年认真学习贯彻电力公司“两会”及公司十一届二次职代会暨2010年工作会议精神的通知》各项任务和要求,紧紧抓住动员广大团员青年为加快公司发展而努力工作,向750千伏电压等级的调试工程进军,圆满完成公司承揽的网内各电压等级变电所调试任务;充分利用调试甲级资质,积极开拓疆外、国外市场;加强内部管理,有效控制成本,全面完成2010年的各项考核指标。主要完成了以下几项工作任务:

1.认真学习,把广大团员青年的思想统一到公司“两会”精神上来。分公司组织集中学习、座谈讨论等多种形式的学习教育活动,全面、准确、及时地将会议精神传达广大团员青年中。另又根据通知内容要求,大力宣传公司取得的成绩和成果,宣传公司工作的创新和突破,鼓舞士气,凝聚力量,坚定团员青年建设坚强统一和谐新疆智能电网的信心和决心。

2.狠抓落实,不断增强共青团组织服务企业、服务青

年、服务社会的能力。

分公司领导和团组织切实把贯彻落实公司“两会”精神、服务于公司分公司工作作为2010年工作的出发点和落脚点,将已共青团为培养目标,切实增强团员青年服务企业、服务青年、服务社会的大局意识和责任意识,激励团员青年立足岗位,奉献拼搏,在电网建设、安全生产、经营管理、运行维护等各项工作任务中建功立业。

分公司结合公司实际情况,组织团员青年进行学习和讨论,不断的提升团员青年的综合素质,为增强公司核心竞争力提供青年人才支持。分公司将组织团员青年到现场经行体会,组织青年志愿者走进社区、走向农村,参与电力事故抢修、电力延伸服务等工作。为服务公司内质外形建设和塑造“国家电网”品牌作出积极的贡献。

3.加强施工管理,争创优质工程

团员青年要从自身严格遵循实验室认可准则,不断改进和完善质量体系,按照“科学、严谨、求实、公正”的质量方针要求,坚持持续改进的原则,全面提升实验室管理水平。现场调试工作必须严格按照国家实验室认证中的>和>的要求执行。加强工程质量管理,严格执行三级验收,进一步提高施工质量水平;增强团员青年的工程服务意识,建立良好的外部形象,创业主、监理满意的精品工程,确保所有工程达标投产,争创优质工程。

4.加大培训考核力度、打造一流调试队伍

对团员青年加强职工的岗位培训,创建学习型班组。随着750kV变电站的开工建设,新设备、新技术的大量采用,调试中的科技含量大大提高,要积极引导班组成员树立创新意识,在调试技术上向创优、创新、创先方向转变,在调试方法上求领先,深度上求提高,努力提高班组成员学技术、钻研业务的紧迫感,同时将培训工作纳入到调试班组建设工作中,具体到每个工程必须要有针对性的一次培训,分公司有一次培训考核,并将培训工作与工程负责人工作业绩相挂钩,为两年一次的全疆继电保护大比武打好基础。

5.完善机制,全面加强团的自身建设

分公司将不断的组织团员青年科技创新小组、青年突击队、青工技术比武活动。不断加强团的自身建设,努力开创公司共青团工作新局面。在培养团员青年提高综合素质的同时,也要贯彻坚持党建带团建,为党和公司培养出先进的人才。分公司会不断推进团的工作创新,强化创新意识,把公司党委的决策部署同共青团工作的实际结合起来,把共青团工作于公司的发展、团员青年的需求结合起来,有针对性地提出解决问题和推动工作发展的新举措、新办法,使共青团工作始终充满生机与活力。

二、2010年本单位团青工作特色活动

1、结合750千伏电网建设,在等工地,认真组织开展

了“青年团员突击队活动”,极大鼓舞了士气,为重点工程的顺利完工奠定了良好的思想基础。

2、根据公司党委文件精神,认真开展了“青春奉献750”系列活动和“大干50天确保750千伏联网工程顺利完工”活动,通过活动开展,为750千伏联网工程顺利完工提供思想保证。

3、开展了劳动竞赛活动,并制定了完善的考核办法,并认真进行了考核。

4、为工地青工购置了羽毛球、象棋、跳棋、篮球等文艺活动用品,丰富了青工业余生活。

三、2011年本单位团青工作思路

2011年,团支部将在公司团委和党支部的领导下,认真学习贯彻党的十七大及十七届五中全会精神,全面落实公司2011年各项任务和要求,紧紧抓住动员广大团员青年为加快公司发展而努力工作,紧紧抓住西部大开发机遇,调动广大团员青年积极性,为全面完成公司2011年的各项考核指标。

四、对公司团委的建议和意见

1、组织联谊会,解决青工婚姻问题

分公司半年工作总结【精选3篇】二

2010年团青工作总结

一、2010年本单位团青工作基本情况

2010年,团支部在公司团委和分公司的领导下,认真学习贯彻党的十七大及十七届四中、五中全会精神,全面落实《关于组织团员青年认真学习贯彻电力公司“两会”及公司十一届二次职代会暨2010年工作会议精神的通知》各项任务和要求,紧紧抓住动员广大团员青年为加快公司发展而努力工作,向750千伏电压等级的调试工程进军,圆满完成公司承揽的网内各电压等级变电所调试任务;充分利用调试甲级资质,积极开拓疆外、国外市场;加强内部管理,有效控制成本,全面完成2010年的各项考核指标。主要完成了以下几项工作任务:

1.认真学习,把广大团员青年的思想统一到公司“两会”精神上来。分公司组织集中学习、座谈讨论等多种形式的学习教育活动,全面、准确、及时地将会议精神传达广大团员青年中。另又根据通知内容要求,大力宣传公司取得的成绩和成果,宣传公司工作的创新和突破,鼓舞士气,凝聚力量,坚定团员青年建设坚强统一和谐新疆智能电网的信心和决心。

2.狠抓落实,不断增强共青团组织服务企业、服务青年、服务社会的能力。

分公司领导和团组织切实把贯彻落实公司“两会”精神、服务于公司分公司工作作为2010年工作的出发点和落脚点,将已共青团为培养目标,切实增强团员青年服务企业、服务青年、服务社会的大局意识和责任意识,激励团员青年立足岗位,奉献拼搏,在电网建设、安全生产、经营管理、运行维护等各项工作任务中建功立业。

分公司结合公司实际情况,组织团员青年进行学习和讨论,不断的提升团员青年的综合素质,为增强公司核心竞争力提供青年人才支持。分公司将组织团员青年到现场经行体会,组织青年志愿者走进社区、走向农村,参与电力事故抢修、电力延伸服务等工作。为服务公司内质外形建设和塑造“国家电网”品牌作出积极的贡献。3.加强施工管理,争创优质工程

团员青年要从自身严格遵循实验室认可准则,不断改进和完善质量体系,按照“科学、严谨、求实、公正”的质量方针要求,坚持持续改进的原则,全面提升实验室管理水平。现场调试工作必须严格按照国家实验室认证中的>和>的要求执行。加强工程质量管理,严格执行三级验收,进一步提高施工质量水平;增强团员青年的工程服务意识,建立良好的外部形象,创业主、监理满意的精品工程,确保所有工程达标投产,争创优质工程。4.加大培训考核力度、打造一流调试队伍

对团员青年加强职工的岗位培训,创建学习型班组。随着750kV变电站的开工建设,新设备、新技术的大量采用,调试中的科技含量大大提高,要积极引导班组成员树立创新意识,在调试技术上向创优、创新、创先方向转变,在调试方法上求领先,深度上求提高,努力提高班组成员学技术、钻研业务的紧迫感,同时将培训工作纳入到调试班组建设工作中,具体到每个工程必须要有针对性的一次培训,分公司有一次培训考核,并将培训工作与工程负责人工作业绩相挂钩,为两年一次的全疆继电保护大比武打好基础。5.完善机制,全面加强团的自身建设

分公司将不断的组织团员青年科技创新小组、青年突击队、青工技术比武活动。不断加强团的自身建设,努力开创公司共青团工作新局面。在培养团员青年提高综合素质的同时,也要贯彻坚持党建带团建,为党和公司培养出先进的人才。分公司会不断推进团的工作创新,强化创新意识,把公司党委的决策部署同共青团工作的实际结合起来,把共青团工作于公司的发展、团员青年的需求结合起来,有针对性地提出解决问题和推动工作发展的新举措、新办法,使共青团工作始终充满生机与活力。

二、2010年本单位团青工作特色活动

1、结合750千伏电网建设,在等工地,认真组织开展了“青年团员突击队活动”,极大鼓舞了士气,为重点工程的顺利完工奠定了良好的思想基础。

2、根据公司党委文件精神,认真开展了“青春奉献750”系列活动和“大干50天确保750千伏联网工程顺利完工”活动,通过活动开展,为750千伏联网工程顺利完工提供思想保证。

3、开展了劳动竞赛活动,并制定了完善的考核办法,并认真进行了考核。

4、为工地青工购置了羽毛球、象棋、跳棋、篮球等文艺活动用品,丰富了青工业余生活。

三、2011年本单位团青工作思路

2011年,团支部将在公司团委和党支部的领导下,认真学习贯彻党的十七大及十七届五中全会精神,全面落实公司2011年各项任务和要求,紧紧抓住动员广大团员青年为加快公司发展而努力工作,紧紧抓住西部大开发机遇,调动广大团员青年积极性,为全面完成公司2011年的各项考核指标。

四、对公司团委的建议和意见

1、组织联谊会,解决青工婚姻问题

分公司半年工作总结【精选3篇】三

各位领导,各位同事大家上午好,感谢各位领导对我的信任,给了我这次竞选的机会。

我是**部**。2012年毕业于**大学**学院。今天有幸参加这次竞聘会,我觉得有以下几点优势,给了我很大的信心。

一是,我是一名中国共产党员,我一直以党员的标准来要求自己。二是,我有一定的相关基础及特长优势。在大学求学期间我担任了1年校学生会副主席工作和2年的班级团支书工作,并开展了很多项文体活动。组织过多次团体活动,既锻炼了我的协调能力,又锻炼了我组织、沟通能力。另外,我在文艺、体育这方面还有一定的天赋,曾经参加过各类文艺及体育项目比赛。

毕业后经过层层选拔进入公司,工作到现在已经近2年了。在这期间,我经历了运营分公司从无到有,和公司的多次搬迁,这些经历对于我个人来说,无论是个人的成长还是工作经验的累积都是一笔来之不易的财富。

我觉得要做好团支书一职,首先应对青年团员有个全面的了解,因为我在**部,以后和车间基层的员工接触的机会比较多,有了这样的优势后,我能更加了解年轻人的思想和追求。也能把大家的想法和意见能及时的与领导沟通,把青年人迫切的需求及时与领导交流,同时也把领导的意图再次正确的传达,这样不仅让更多的青年了解了公司,还增强了在公司工作的信心,让大家看到了希望,最终能达到上下一心,共同为企业发展出力。

机会总是垂青于有准备的人,也正是基于此,我才报名参加团支书的竞聘,因为我觉得做好团工作对本职工作非但没有影响,而且还能锻炼人、培养人,把团工作做得很好,很需要自我挑战。我渴望这样的平台和挑战。

希望各位领导能够给予我这次机会,投我一票,我不会辜负大家对我的期望。尽心尽职尽力做好团支书这一工作。谢谢!