企业文化部副经理岗位职责是什么【精选3篇】

企业文化部副经理岗位职责是什么【精选3篇】一

企业文化部

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2020年4月19日

（一）部长

1、负责企业文化部的全面工作；

2、密切结合党在各时期的中心工作，宣传党的路线、方针、政策，并组织指导公司的思想政治理论学习工作。

3、负责公司重要会议、重大决策的宣传工作，组织、指导公司形势任务教育。

4、积极探索企业文化建设，并负责其规划，搞好企业形象的设计和策划。

5、制定公司精神文明建设规划，抓好创立“安全文明标准工地”和“文明单位”工作的指导、考核、申报。

6、负责组织、指导公司重大经营成果、重大活动和先进典型的宣传策划；负责管理和审查公司对外形象广告宣传；负责公司报、刊、网站的管理和策划。

7、负责公司音像、图片资料的拍摄、管理、使用、保存的指导工作。

8、负责组织相关调研，及时掌握、反馈公司宣传教育、思想政治工作、企业文化工作信息，针对重要情况和重大事项提出建议，为领导决策和指导工作提供依据。

2020年4月19日

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9、负责公司民族宗教和防范、处理邪教工作，配合有关部门做好相关人员的教育工作。

10.负责指导公司统战工作，督促检查党的统一战线工作有关方针政策的贯彻落实。

11.配合主责部门进行本系统从业人员教育培训。12.办理其它临时性工作。

（二）岗位a

1、结合当前党的中心任务，收集整理相关文件、资料，并制定公司思想政治理论学习计划，督促开展学习。

2、负责公司重要、重大决策的宣传稿件撰写、发布工作，对公司形势任务教育和员工理论学习进行指导。

3、负责相关调研的具体实施工作，及时掌握、反馈公司宣传教育、思想政治工作、企业文化工作信息，撰写调研报告；

4、负责报、刊、网站的管理及信息的编辑、发布与更新工作和股份公司、集团公司、公司报纸发行工作。

5、负责对外通讯报道撰写和发布工作，与外部媒体加强沟通，对负面新闻及时控制。

6、完成领导交办的其它工作。

2020年4月19日

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（三）岗位b

1、负责企业文化系统的宣传和教育工作，指导现场标准化建设。2、负责“安全文明标准工地”、“文明单位”申报的具体事宜。3、负责公司本部重要活动、重大工程音像、图片资料的拍摄、录制、编辑工作；指导公司音像、图片资料管理工作；协助做好重大工程项目、重要技术攻关项目的录像工作。

4、负责公司民族宗教和防范、处理邪教日常工作，配合有关部门做好相关人员的教育工作。

5.配合部长做好公司统战工作，督促检查党的统一战线工作有关方针政策的贯彻落实。

6.对本系统从业人员培训需求分析，为本部门制定培训计划提供依据，落实培训任务。

7、完成领导交办的其它工作。

企业文化部副经理岗位职责是什么【精选3篇】二

岗位职责之企业文化部经理职责

2020年4月19日

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企业文化部经理职责

企业文化部副经理岗位职责是什么【精选3篇】三

企业文化部

部门职责、人员定编及岗位职责

一、部门职责

（一）公司层面的工作

1、负责《@@@》杂志的编辑及经费的筹措工作。

2、负责管理与公司形象有关的策划、宣传、推广、公共关系工作及其它相关社会活动。

3、负责公司企业文化的整理、挖掘、提炼、传播。4、负责《集团》报、组稿工作，

5、负责公司活动（包括文化活动、员工活动、集团公司要求组织的联谊活动等）的策划组织工作。

6、负责公司各项活动、重要事务的拍摄、记录及全年文化活动的收编工作。

7、负责公司与企业文化有关的其它工作。

2020年4月19日

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（二）管理处层面

1、指导和协助%%地区已接管小区宣传栏的布置工作。2、指导和协助地区各管理处对个案活动方案的制定。

3、监督%%地区各管理处对年度园区文化活动计划的执行情况。4、负责文化活动相关信息的收集及汇总工作。

5、负责提供%%小区节日布置方案，并对各小区执行情况进行跟踪和监督。

（三）分（子）公司层面

1、指导各分（子）公司的园区文化建设、园区节日布置及活动。2、指导各分（子）公司对在管楼盘相关数据的统计。二、岗位设置

三、岗位职责

（一）经理

?负责本部门日常管理工作。

?负责本部门与公司其它部门、外单位的联系、沟通和协调。?负责本部门工作计划的编制工作，并组织实施。?负责本部门员工的培训和考核。

2020年4月19日

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?负责本部门成本的控制和费用报销的审核工作。?负责《生活》杂志的总体策划及经费筹措工作。

?负责管理与公司形象有关的策划、宣传、推广、公共关系工作及其它相关社会活动。

?负责园区文化和公司活动(包括文化活动、员工活动、集团公司要求的联谊活动等)的总体策划及执行工作。

（二）经理助理

?负责受公司其它部门或管理处委托的相关文案的制作工作。?负责《集团》报的组稿工作。

?负责《生活》部分内容的采访、编辑工作。?制定接管小区节日布置方案，并落实执行。

?负责部分园区文化和公司活动(包括文化活动、员工活动、集团要求组织的联谊活动等)的策划及执行工作。

?负责对各小区年度园区活动计划的执行情况进行跟踪。?指导各分（子）公司对园区文化建设、园区节日布置及活动。

?负责公司各项活动、重要事务的拍摄、记录及全年文化活动的收编工作。

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2020年4月19日

?完成经理交办的其它工作。

（三）文员a

●负责《￥￥生活》部分内容的采访、编辑工作。

●负责与各分（子）公司、各小区的信息沟通及收集工作。●负责园区文化及公司活动的具体执行工作。

●负责部分受公司其它部门或管理处委托的相关文案制作工作。

●完成经理交办的其它工作。

（四）文员b

?负责部门文件的收发、登记和管理。

●负责本部门有关资料的整理和办公用品的领用、登记工作。?负责本部门计算机内储存材料的定期汇总、整理和刻盘工作。?负责《集团》报、《￥￥》的投递及发放工作。

?负责本部门质量管理体系要求的各项工作的落实情况。?负责对公司在管楼盘相关数据进行收集、统计，并指导各分（子）公司对在管楼盘相关数据进行统计。?完成经理交办的其它工作。

（五）文员c

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2020年4月19日

?负责在杭地区已接管小区宣传栏的设计工作，指导和协助其布置工作

?负责公司本部员工天地的设计及制作工作。

?负责受公司其它部门或管理处委托的相关图文设计、制作工作。岗位任职要求：

经理：大学本科学历，具有新闻媒体、广告等相关行业的工作经验，具备较好的经营管理能力，文字表示能力，报刊杂志编辑能力，活动策划能力等

经理助理：大学本科学历，具有新闻媒体、广告等相关行业的工作经验，具备较好的文字表示能力，活动策划执行能力等。

文员a：大学本科学历，具有新闻媒体、广告等相关行业的工作经验，具备较好的文字表示能力和信息搜集能力等。

文员b：大专学历，具有办公室综合管理工作经验，具备市场营销和财务管理能力等。

文员c：大专学历，具有广告平面设计的工作经验等。