违反岗位职责被辞退怎么赔偿【精选3篇】

违反岗位职责被辞退怎么赔偿【精选3篇】一

对特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员不履行岗位职责，违反操作规程和有关安全规章制度，造成事故的的

处罚流程图

案源登记(自发现之日起15日内组织核查,并决定是否立案)有管辖权的质监部门不予受理受理移送处理其他行政机关司法部门查处准备现场检查无问题的终结检查，并反馈检查情况立案调查取证案件审理证据不足听证（符合听证要求的）处罚告知(自立案之日起3个月内作出决定。案情复杂的，经部门负责人批准,可延长30日。案情特别复杂的，报请上一级部门批准，适当延长办案期限)变更复核撤销复议或诉讼（不服处罚决定的）处罚决定维持执行结案案卷归档

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违反岗位职责被辞退怎么赔偿【精选3篇】二

序号：7

没有违反国家政策、规定被开除或辞退证明

兹有我辖区乡镇（街道）村（居委会）公民，男（女），年月日出生，身份证号：_________________________。在任民办教师期间没有违反国家政策、规定问题。

特此证明

村（居委会）主任（签字）：

乡镇（街道）村（居委会）（加盖公章）

乡镇（街道）计划生育办公室经办人（签字）：

__________乡镇（街道）计划生育办公室（加盖公章）

年月日

经办人现住址：

经办人身份证号码：

经办人联系电话：

注：此证明为现户籍所在地乡镇（街道）计生办开。

违反岗位职责被辞退怎么赔偿【精选3篇】三

对特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员不履行岗位职责，违反操作规程和有关安全规章制度，造成事故的的

处罚流程图

案源登记(自发现之日起15日内组织核查,并决定是否立案)有管辖权的质监部门不予受理受理移送处理其他行政机关司法部门查处准备现场检查无问题的终结检查，并反馈检查情况立案调查取证案件审理证据不足听证（符合听证要求的）处罚告知(自立案之日起3个月内作出决定。案情复杂的，经部门负责人批准,可延长30日。案情特别复杂的，报请上一级部门批准，适当延长办案期限)变更复核撤销复议或诉讼（不服处罚决定的）处罚决定维持执行结案案卷归档