科教股上半年工作汇报会【精选3篇】

科教股上半年工作汇报会【精选3篇】一

科教安全股2011年上半年工作总结

（2011年6月27日）

近半年来，在局党组及上级业务主管部门的正确领导和关心支持下，在局属各股、室、站、校的通力配合和协作下，我股室主要做了以下各项工作：

一、认真实施农机购置补贴这一强农惠农项目

1—6月份以来，我股室：一是结合今年省、市有关农机购置补贴政策认真做好了项目实施的前期调研和准备工作。年初分别与局领导到剑阁县农机局和歧坪、龙王、东溪、龙山、文昌等乡镇进行工作调研，结合县域实际制定和完善了《苍溪县农机购置补贴项目实施方案》、《现场办公操作流程》、《工作人员管理办法》和各种现场签字表册等。二是通过项目实施，共补贴各种新型农机具5000余台(套)。完成补贴资金1502.4万元。有力地推动了我县现代农业发展项目的建设，优化了农机装备结构，提升了农机科技含量。三是在具体操作时，严格按照农机购置补贴实施方案加强宣传，强化监管，确保补贴资金及时、足额到位，为购机农户提供周到的政策、技术等全方位服务，确保农民直接受益。

二、扎实开展农机安全生产工作

通过创建全国“平安农机”示范县这一契机，我股室做了大量工作。一是进一步建立完善安全生产责任体系。层层签订农机安全目标责任书。二是加强农机审验、农机法规宣传和田间路查等工作力度。三是举办安全宣传活动2次，发放农机安全生产宣资料3000余份。四是按时向县安委会办公室报送一把手、分管

1领导履职报告和其他有关农机安全信息。五是及时做好县上有关安全工作会议及文件精神的传达贯彻工作。致使我县近半年来未发生较大以上农机安全生产事故。

三、积极做好农机化技术推广示范工作

半年来，我们紧紧围绕局年初农机推广工作目标任务，积极探索水稻种植机械化的新路子。一是分别在白桥、东青、石门、鸳溪、永宁等5乡镇规划机械化育插秧项目1520亩，其中白桥、东青、石门等核心园项目区集中实施达600亩左右。二是发放育秧如软盘12500张。三是推广步进式PF455S型插秧机5台。四是多次到项目实施乡镇的农户进行技术指导，发放宣传资料3000余份，在白桥、石门、东青分别召开项目启动、培土、下种、田间管理等培训会各一次。

四、加大农机培训工作

我们充分利用落实国家农机购置补贴项目这一有利时机，大力开展农机驾驶、操作人员的培训工作，通过培训积极宣传农机法律法规和农机科普知识。截止到6月底，一是共培训联合收割机驾驶、操作员110余人，培训各类农业机械驾驶操作人员近5000余人；二是积极与元坝职中、县就业局合作举办了我县第一批农机经营维修人员培训班，首期培训农机经营维修人员150名。

五、强化招商引资工作力度

自全县招商引资工作会议之后，我股室各成员高度重视，一致表示要把招商引资工作作为股室工作重点，力争全面完成县上下达给我局的工作目标。成立了以局主要领导为组长、分管副局长为副组长、局中层干部和股室成员为成员的招商领导小组，制

2定了翔实的招商引资方案。截止目前，重庆鑫之源动力设备有限公司与我县大地农机公司合作预计投资3000万元的项目，目前已到位资金、设备、产品等近1000万元；入园工业企业项目正在洽谈中。

六、全力做好其他各项中心工作

一是及时做好农村经济目标的细化和分解。二是科学制定了我县2011年农机推广计划并下达各乡镇。三是配合县就业局、县职中搞好了2011年第一批农机维修经营人员培训工作，第一期培训150人次。四是完成农机各级信息报送23条，县电视新闻4条。

七、下半年工作重点。

一是大力争取农机购置补贴资金，并严格按照项目实施要求规范实施。

二是狠抓农机服务体系建设，力争完成局年初下达给我股室的20个专合组织任务。

三是科学规划和布局我县农机装备建设，着力提升特色农业园区农业机械化水平。

四是加强农机安全教育培训和平安农机示范建设，力争2012年完成国家级平安农机示范县创建验收工作。

五是下大工夫强化招商引资工作。

六是继续做好机械化育插秧后期的指导、培训、验收等工作。七是加大信息宣传和报道，力争完成农机化信息目标任务，提升我县的农机化形象。

二○一一年六月二十七日

科教股上半年工作汇报会【精选3篇】二

精品合同推荐----

组织有关专家和试点旗县技术负责人参加了农业部专家组召开的各专业组会议，确定了各试点项目主推技术和品种，使项目得到进一步落实。

（3）、各试点旗县都成立由旗县长亲自挂帅的农牧业科技入户示范工程领导小组，设立了领导小组办公室，安排专人负责农牧业科技入户工作。试点旗县项目区乡镇也相应成立了由政府一把手为组长的领导小组，负责项目的实施和管理，定期检查，以保证项目顺利实施。

（4）、全面启动了内蒙古农牧业科技入户工程。3月15日自治区农牧业厅党组结合保持共产党员先进性教育主题实践活动，在包头市**区举行了内蒙古自治区农牧业科技入户启动仪式。自治区农牧业厅党组书记、厅长**同志亲自带队，5位副厅长及机关干部、专家、技术人员200多人及农牧民3000多人参加了这次活动。此次活动以“保持先进性，服务农牧民，发展农牧业，为农牧民办实事”为主题，把农牧业科学技术送到农牧民手中。活动包括科普文艺表演、科技咨询、农机展示、优惠销售、赠送图书等活动，受到了当地农牧民的广泛欢迎，取得了宣传、动员双赢的效果。

全区各盟市都积极行动起来，结合本地区工作实际，通过开展农牧业科技入户工作推广农牧业新技术、新品种。如：赤峰市XX年在全市100个村、1000个乡镇组织500名科技人员进村包户开展科技入户工作，3月14日举行了万人科技大集，启动科精品合同推荐----

指导员包户责任制。**旗的技术指导人员与示范户签订了技术服务合同。

（4）、根据农牧业科技入户具体条件要求，结合当地情况，我区五个旗县已遴选确定52个生产基础条件好、自然条件优越的乡镇为科技入户示范项目区，并采取公开民主的方式，确定了5000个科技意识强、种植水平高的科技示范户。**旗将遴选的示范户名单在村委会进行公示，**区制定了《玉米种植科技入户示范工程示范户遴选方案》，充分体现了民主公开的原则。

（5）、我区承担科技入户奶牛、大豆、玉米、农机等4个项目。截止目前，**旗、**旗两个大豆项目试点旗县XX个科技示范户已种植优质大豆14.2万亩,

科教股上半年工作汇报会【精选3篇】三

2017年科教工作总结分析与改进

2017年，在市卫生局及医院领导的正确领导下，全院人员的共同努力下，我院深入践行科学发展观，锐意进取，采取有力措施，加大科教兴医工作力度，以科技进步带动医院的各项工作，提高了我院的综合实力和核心竞争力；以学习新理论、新知识、新技术、新方法为重点，以拓展专业知识，提高业务技能和创新能力为目的，加强继续医学教育工作。在参详各科室总结后现将2017年卫生科教工作总结如下：

一、新技术立项及论文情况

1、2017年医院科研成果取得了较满意成果，揭阳市卫生局科研立项3项，科技局科研立项5项，获揭阳市新技术推广10项。较去年数量和质量都有相应增长。

2、全年发表论文32篇。如：耳鼻喉洪卫都等在《临床医学》发表的《舌下含服尘螨滴剂个体化治疗儿童中毒变应性鼻炎的临床疗效依从性分析》和B超黄翠云在现代医用影像学》发表的《产前诊断胎儿持续性右脐静脉的意义》文章，都具有积极的临床研究价值。

二、教学情况

1、我院是南方医科大学非直属附属医院和多所高等医学院校的教学医院，目前承担临床见习、临床实习的教学任务。教学管理制度进一步完善和落实，各级教学人员教学意识和积极性提高。

2、加强住院医师规范化培训工作，从去年开始，对新招聘人员实行“3+2”住院医师规范化临床轮训工作，今年进一步完善有关临床轮训工作，今年已为19名完成培训人员申请了住院医师规范化培训合格证。同时，我院作为揭阳市人民医院住院医师规范化培训协同基地，具备相应专业的培训资质。

3、本年度接收各医学院校各类别实习生218人，进修生24人。并利用建立微信群方便和加强管理。

4、坚持实施进修汇报制度，有效增强了医务人员的理论修养，并扩大了医院影响力；

5、认真落实全科，儿科及产科医生培训，加强管理。按普宁市市卫生局安排，认真组织全科，儿科及产科医生医师临床实践轮训培训工作，认真组织骨干人员带教，强调工作纪律使他们不仅在业务理论上，而且在实际诊疗工作的能力上都有了较前明显的提高。

三、继续教育培训情况

（一）、继教管理步入正规，科学化程度进一步提高，继续医学教育面广、量大，层次多，形式多样，规范管理既是工作重点也是工作难点。我们不断解放思想，创新思路，更新手段，在规范管理上做文章。

1、依据上级有关文件，制定了本院继续医学教育的相关配套文件，加强继续医学教育工作的管理。

2、依据有关文件要求，根据自己的实际，实行了继续医学教育个人档案的集中管理，由医务科及护理部集中存放管理，使继续医学教育档案材料的管理得到规范，有利于掌握全院的继续医学教育情况，有利于有针对性开展继续医学教育工作。定期进行继续医学教育政策制度、学分授予办法等相关知识的培训，使医院大多数人员熟悉和掌握继续医学教育政策制度。

3、业务学习落实到位，学习时，医务人员实行实名签到制，避免了以前业务学习流于形式的松散，学习结束现场直接刷IC卡授予学分，有利于掌握每个人的业务学习情况。

（二）、继续医学教育培训活动有所加强

为满足医务人员的学习需求，我们在保证质量的前提下，开展多层次多形式的继续医学教育活动，使医务人员学有渠道、学有所获、学有所用。

1、加强了病历书写和医疗核心制度的培训，通过公共培训，提高了医务人员对病历书写和医疗核心制度的重要性的认识，使医务人员进一步掌握了病历书写和医疗核心制度相关内容。

2、举办各种形式学术会议今年全院共举办

⑴院内学术会议共38场，参加人员数4800人次。（2）今年成功举办“胸痛中心培训班”、“肺移植巡讲会”“广东省医学会运动医学会”等大型学术会议。邀请多名国内外多位专家讲学，增加了学习交流机会，也提高了我院影响力。

3、今年共派出22人学科带头人及业务技术骨干外出进修学习，参加学术会议和学术交流，引进新技术，促进院内新项目的开展及资源利用，提高自身的业务水平，带动全科乃至全院，整体提高技术人员的技能。我院对外出进修学习提供资金保障，有相关制度支持。

今后我们会更加努力工作，并把我院的科教推向一个新的台阶，为“三甲”复审做好准备。

XXX医院科教股2018年1月25日