财务整改方案和整改措施【精选3篇】
财务整改方案和整改措施【精选3篇】一
根据镇政府的统一安排,由财政所对全镇村民委员会及街道居委员会的财务状况及资产管理情况进行了全面核查,其结果报告如下:
一、基本情况
xx镇XX年度所辖24个村民委员会和3个街道办事处,xxx年x月重新划分为xx个村民委员会、2个街道居委会,农村财务工作的.自查报告参考。即:双泉、峏山、兴坝、驷马、合浦、锦旗、星火、建和、大树刘、接引庵、三星、工民、五星、板桥、大塘、汪桥、东街、西街。固补干部职数由原来的132名精减到76名。
二、财务状况
根据镇政府具体安排,结合实际工作具体要求,主要从以下几个方面着手进行了财务检查:
1、在财务审批程序方面,各村民委员会都能严格执行财务审批制度,对于农民关心的土地补偿费的发放,工程项目的开支等根据规定都召开了相关的会议,进行决策。在清查过程中未发现除会计外的其他人代收款现象,集体资金管理趋于规范化、制度化。
2、民主理财监督管理情况:以“民主日”活动为载体,切实加强村务、政务公开工作,民主理财小组发挥了监督作用。各村理财小组成员由3—5人组成,不定期召开民主理财会,对财务收支进行监督,由财务人员对发生的收支情况进行通报,解答群众提出的疑问,并将结果按时上墙公布,切实加强了村务、财务公开工作,做到了政务公开“一事一公开”,财务公开“一票一公开”。使“两公开”的内容完整,程序规范,格式明了清晰。
3、各项收入、支出清查结果:就各村民委员会xxx年的收入、支出进行统计清查,整改报告《农村财务工作的自查报告参考》。集体的主要资金来源财是政补贴村级转移支付资金。部分村支出大于收入,主要的支出项目是生产性开支和非生产性开支,生产性开支占总支出的xx%左右,非生产性开支占总支出的55%左右,最特出的就是招待费的支出约占非生产性支出的xx%。全镇村级xxx年度总收入xxx元,总支出xxx元。
4、债权、债务情况。
(1)清查核实。
以村为单位对债权债务的数量、时限、种类、结构、责任人等进行清理。一是清理债权、核实债务人,主要包括清理外单位及个人欠款,所属单位、农户欠款及其他应收未收款等。二是清理债务、核实债权人,主要包括清理银行、金融机构贷款,单位借款、个人借款及其他应付未付款。
(2)公开确认。
清查工作结束后,要向群众公开清查结果。公开的主要内容包括:债权债务数量、种类、结构、债权债务主体等。对有异议和反映突出的问题,要进一步调查核实。调查核实清楚后,再次公开债权债务状况,并将公开确认的结果报镇政府核准,作为以后清收债权、化解债务的主要依据。
(3)登记入账。
对公开确认后的债权债务,实事求是地按其类别和用途,发生的时间、数量、经手人、证明人等情况进行登记入账。这次清查共清理出债权xxx万元,全部是历年来农户所欠的税费;
债务xxx万元;
形成债务的原因主要是村干历年所垫交农业税费。
5、村干部欠款情况:从清查情况来看,村干部欠款很少。
6、固定资产、在建工程项目:共清理出固定资产xxx余万元,未完工或未结算工程项目xx余万元,在建工程项目中主要是村部建设。
三、存在的问题
近年来,各级地方政府在加强村级财务管理方面进行了积极的探索,推出了村级会计委托代理制、民主理财制、村级两委交叉任职等措施,取得了明显的成效。但是,一些地方财务管理制度不落实,公开不规范,监督机制不健全问题还比较突出。
财务整改方案和整改措施【精选3篇】二
财务整改措施落实情况工作汇报
为了加强财务管理,规范和加强财会工作,贯彻落实《教育部、财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见》(教财[20xx]21号)文件和《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》文件精神,我校高度重视,及时召开了校委会,把学校财务、总务、后勤、工会及班主任相关人员,召集起来,进行学习、座谈,对学校近几年财务财务管理工作进行了认真自查。现报告于下:
1、为了切实加强自查工作力度,确保相关人员及时到位,我校成立了财务管理自查工作领导小组。
校长乐华盛任组长,学校管财务总务副校长杨接忠为副组长,报帐员张华,教师代表饶清旺为成员。
2、我校根据县财政局、教育局的有关要求和学校实际编制了学校收支预算。
学校一些重大收支,事前都要开校委会,事后进行常规公示;
学校每年在教代会上都要作财务报告,并要在教代会上都获得通过。
3、我校严格执行收费政策,免收学生杂费、课本费,停收学生住宿费。
按文件只收空白作业本费,其标准向社会公示。在我校收费中,没有一起强制性要求学生购买教辅材料的行为。严格按照国家政策及上级单位要求,实施并落实,无任何乱收费情况。
4、学校严格加强预算内,所收学生作业本费全额缴入预算外严格实行“收支两条线”管理。
5、我校严格执行国家规定的开支范围及标准。
各项支出均按实际发生数列支,无虚列虚报,无白条作为报销凭证。对于大额款项支出,均要经过经办人、证明人签字,对于涉及基建等项目的支出,都附有合同、结算表和其他相关材料。
6、我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。
学校各项经费支出,都严格遵守各项财经纪律和财务制度,无乱之滥用和铺张浪费等现象。
7、学校对于学校的资产增减,都做了较好的登记,做到出入有据。
建立了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等后勤管理制度。每年年底定期进行资产清查。做到了账账相符、账卡相符、账物相符。
8、我校按照上级有关规定,做好对困难住宿生的生活补助的申请、审核、公示等工作,生活补助全额发放给家长。
财务整改方案和整改措施【精选3篇】三
为了严格贯彻执行国家农村义务教育经费保障机制改革的政策,加强学校财务管理、提高学校公用经费的使用效益,根据忠教计〔20××〕34号文件精神,我校组织人员对学校公用经费的"使用情况、学校财务制度的执行情况进行了认真的自查,对存在的问题进行了及时的纠正。
一、学校成立了财务自查领导小组
学校按照忠教计〔20××〕34号文件精神,成立了学校财务自查领导小组,其中xxx校长任组长,xx副主任任副组长,xxx、xxx、xxx等为成员,对学校20××年的财务预算编制及执行情况、一免一补工作和学校财务相关工作进行自查。
二、学校公用经费的预算编制及执行情况
1、自查小组通过对20××年财务预算情况和目前截止至20××年12月支出情况进行了对比(见统计表),一致认为,学校高度重视预算编制工作,财务支出以预算为依据,学校在公用经费的支出上严格坚持使用的范围和方式,对学校的培训费、办公费、印刷费、水费、电费等日常公用支出加强了管理。
2、学校没有在公用经费中编列教职工津补贴和超标准列支业务招待费。20××年,在公用经费中,学校没有以任何一种名目向教职员工发放奖金和津补贴,学校严格控制了招待费,来人来客一般情况下由分管领导陪同,按照最低标准列支。
三、学校财务制度及执行情况
1、学校制定和完善了财经制度,强化了财务工作。
学校的财务工作自查中,学校总务处完善了原始凭证签审制度、财务稽核制度、财务收支审批制度、内部牵制制度、会计出纳工作岗位责任制等十项财务管理制度,并张贴上墙,时时提醒;
财务工作中严格执行财务计划,编制学校的财务预算、决算及财务报表,做到内容真实,数据准确,报表及时;
同时建立了学校各项经审制度,做到帐目清楚,帐据相实;
科学管理学校财务档案,建立、建全会计与出纳间的牵制制度,做到日清月结。
2、加强了财务管理,规范教育经费的使用程序。
严格执行收费政策,杜绝学区内各村小及班级乱收费。本年度,学校利用公示栏等多种形式,公开收费项目、公开收费标准,严格执行县物价局、县教委制定的收费政策及标准,学生所有费用全部由班主任收取后到总务处结算,杜绝了乱收费现象。
在资金使用上,学校严格执行事业单位财务制度改革有关规定,坚持预算管理,严格使用程序,学校维修实行集体研究,上报教委审批后实施,发票的报销严格实行审批制度,坚持“一支笔、一本账”,对不符合规定的票据一律拒付,对违反财经纪律的行为予以坚决的抵制。无“白条入账”及私设“小金库”的现象。
四、认真开展了学生“一免一补”工作
我校20××年春季享受“一免一补”的学生是395人,免教材计13825元,补生活费人数是45人,补助金额为5400元;
秋季享受“两免一补”的人数是400人,免教材14000元,以上专款共计支出27825元。我校完全按照县财政及教委的精神对享受“一免一补”的贫困生进行全面核实,并在善广场上、村委及学校公示无疑义后,再确定最终享受人员,保证把钱真正落实到最贫困的学生手中,切实让贫困学生享受到国家的惠民政策。
2009年度班子整改措施情况汇报
在2009年末领导班子民主生活(述职)会上,班子成员结合思想和工作实际,认真查找了在学习、工作等各方面存在的问题和不足,指出班子建设还存有:骨干队伍建设抓的还不到位,模范带头作用发挥的仍然不够好;
企业文化建设方面力度不够,企业精神特色不足;
职工思想政治工作做的不够细致等三个主要问题,并提出要从七个方面着手力,力求在剖析整改中解决实际问题。这七个着力点一是要大力发展企业;
二是要加强协调;
三是拓展经营,抢占市场份额;
四是加大联网票的销售力度;
五是完善各项管理制度;
六是加强企业文化建设;
七是要加强思想政治工作,确保稳定。
就查摆的实际问题我们从以下工作的开展将七个着力点融入工作细节、落到实处,强力推进整改措施的具体落实:
一、生产经营方面
1、年初,总公司给我们下达了较重的生产任务,面对巨大的任务压力,领导班子不等不靠,积极想办法,制定了详细的任务分解计划,明确了工作重点,使各项工作有条不紊地进行。
同时我们紧紧抓住全年节假日的生产旺季,围绕生产中心,从抓安全生产、优质服务入手,以文明服务为保障,重点做好票房计划、联网票销售和其他业务工作的落实,以强化安全管理促生产,以优化服务质量树形象,以提高整体素质建队伍,以职工队伍稳定促企业健康稳定可持续发展。
2、工作中充分调动党员和职工的积极性,树立全员营销意识,采取有效措施,抓住春运、清明、五
一、和中秋十一等生产旺季,科学地组织生产,加大周边环境治理,千方百计提高票房收入。同时不断拓展经营理念,抢占市场份额。在全体干部职工的共同努力下,截止十月末,我们已完成售票收入***万元,是年度计划的92.4%;
累计完成净收入***万元,是年度计划的96%;
实现利润减亏**万元,已较好地完成了各项生产计划。
3、强化安全责任意识,落实封闭式管理,重点加大了对周边环境的综合治理工作。特别市“百日整顿”开展以来,我们以此为契机,集中人力、增强意识、加大管理,切实做到促生产、保收入。班子成员按照分工实行岗位带班,重点加大站前广场、南北进出站口的管理。抽调行管人员充实一线,配合做好站外稽查工作。同时积极配合驻站运管室和交警,主动出击,齐抓共管,以上下联动、密切配合的有效形式,坚决制止黑车野车喊客、黄牛倒客的行为,防止客源流失。
二、努力打造新亮点,开辟新的经济增长点
****坚持高标准严要求,认真落实“四高、四快”要求,从细节做起、从点滴抓起,把服务工作做到位,倾心打造精品站。
在****的发展中,五十多名职工克服了离家远、条件差的困难,全力投入、精心耕耘,以优质的服务吸引更多的旅客进站乘车,争创品牌效益。截止十月末,**共完成收入**万元,目前**已成为本企业经济增长的一个亮点和重点。
三、思想政治工作方面
1、强化班子建设。在思想上,坚持用邓小平理论和三个代表重要思想武装头脑,引导班子成员牢固树立科学发展观,不断增强班子成员的政治思想素质;
在作风上,引导班子成员自觉做到坚持两个务必,认真落实党风廉政责任制,筑牢思想和制度两道防线。坚持公正诚信、公开透明的经营管理理念,充分发挥了班子的表率作用、核心作用、模范作用,以实际行动带动影响身边的人,增强职工队伍的凝聚力和战斗力。
2、加强队伍建设。坚持一线工作法,落实党务公开、厂务公开制度,做到关口前移,确保队伍的稳定。认真全体开展主题党课活动,通过组织党员、入党积极分子、业务骨干集中上党课的形式,落实“四个重在”和党风廉政建设工作,努力构建和谐团队,强力推进企业和谐稳定发展。通过业务培训和实际演练的形式,强化职工的业务技能和服务技巧。工作中注重发挥党员和业务骨干的模范带头作用,落实“党员示范岗”制度,高度关注客流变化,在“组好客、售好票”上下功夫,延伸爱心服务项目,多举措保畅通、保安全。
通过开展“文明服务竞赛”和“六个一批”创建活动,建立健全党员和困难职工信息平台,加强与困难职工的沟通和联系,适时帮其解决困难。随着创先争优活动的进一步开展,我站注重对职工人文关怀的职工生日祝贺制、探视慰问制、交心谈心制等应运而生。每月的十五号班子成员为当月生辰的同志共同庆贺生日,送上亲切的慰问和诚挚的祝福。同时结合创先争优活动,站领导班子和全体党员结合实际制定了公开承诺
书,为更好地接受广大职工的监督,支部已将承诺书制板上墙,在党员之家的活动园地予以公示。
3、开展思想政治工作调研,坚持一线工作法,深入了解各部门思想政治工作和职工队伍建设情况,了解职工的思想、工作和生活状况,倾听职工对进一步加强改进思想政治工作与职工队伍建设的意见和建议,不断探索和改进思想政治工作方式方法,切实增强思想政治工作的适应性、针对性、实效性,努力做到“思想上不松懈、管理上不松劲,行动上不脱节、工作上不缺位”,为推动企业又好又快发展提供强有力的思想政治保证。
四、制度建设方面
1、坚持企务公开制度,进一步扩大职工群众的知情权、参与权与监督权,定期召开生产分析会、职代会,通报生产经营、财务运营等情况。为职工置办物品时,都成立阳光采购小组,广泛征求职工意见和建议,切实做到公开、透明,保证厂务公开工作向制度化、规范化发展。
2、坚持以人为本,广泛收集职工反映较为强烈的热点、焦点问题,修订完善管理制度。3月30日,召开了由领导班子、中层干部和职工代表参加的会议,对拟提请职代会审议的《**全面质量管理考核细则》修订方案反复研讨、修正。该修订方案已经职代会审议通过并予以公示。同时班子成员经常深入一线与职工沟通交流,了解职工思想动态,加强对科室负责人管理工作的督促指导,以人性化的管理方式抓基础工作。
3、加强管理,以人性化的管理方式抓基础工作。关心职
工生活,在繁忙的客流高峰期间,有计划地组织职工加班,维护职工权益;
认真落实职工带薪休假制度,合理安排职工工作、休假,最大限度地保障职工的合法权益。
五、党风廉政建设方面
1、围绕“廉政从业若干规定”的要求和开展“创先争优”活动的重要意义,为大家上一堂廉建教育党课。通过学习,不断增强党员的党性修养、增强责任意识、增强改革创新意识,立足本职工作,正确履行党员义务、行使党员权利,兢兢业业,创先争优,时时处处发挥先锋模范作用,创造一流业绩。
2、结合党风廉政教育月活动,在全体党员中开展以廉政建设为主题的书法、摄影、绘画征稿活动,并广泛征集廉政格言、警句,精心制作廉政宣传牌和提示牌,悬挂办公区走廊,营造北站廉政文化氛围,
六、企业文化建设方面
1、作为和谐文化示范点之一,我们在企业文化建设方面加大了投入力度,根据企业特色制定具体规划,逐步落实。在企业文化建设的具体实施中得到上级领导的大力支持下。我们对职工之家进行了全面的整修,增添了电视机、跑步机、腹肌板、篮球架等多项配套设施,工会已在此举办多次丰富多彩的职工娱乐活动。目前职工之家向职工全面开放,欢迎有兴趣的同志到职工之家健身娱乐。
2、精心制作温馨和谐的具有本企业文化特色的展板,展示北站职工的精神风貌。在职工之家增添大型的企业文化建设园地,由各科室负责园地内容的更新,以充分展示职工工作、
生活动态。同时就企业文化建设工作广泛征集职工意见和建议,精心提炼,制作了具有自己文化特色的展板,在职工之家悬挂上墙,营造深厚的企业文化氛围。在****办公区走廊增设宣传版面,展示****文化建设的新亮点。
3、活跃职工业余文化生活,提升整体形象。通过有效的利用职工之家各类运动器材的活动和开展丰富多彩的职工文体活动,凝聚职工的向心力。同时为提高职工的文化素养,职工之家的阅览室对广大职工敞开借阅图书,截止目前,职工借阅图书已达126人次。
二O一O年十一月十五日